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MANCATI ADEMPIMENTI, OBBLIGHI DEL DATORE DI LAVORO RIFERIMENTI NORMATIVI SANZIONE APPLICATA

Obbligo del datore di lavoro di provvedere affinchè i luoghi di lavoro, gli impianti e i dispositivi di sicurezza siano conformi ai requisiti di legge.

Art. 64, comma 1 
D. l. gs. 81/08 e s.m. e i.

Arresto da 3 a 6 mesi o

Ammenda da 2.500 a 6.400 € 

Obbligo di formazione per il datore di lavoro che intende assumere direttamente il compito di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (R.S.P.P.).

Art. 34, comma 2 

D. lgs. 81/08 e s.m. e i.

Ammenda da 2.000 a 4.000 € 

Obbligo per il datore di lavoro di formare e informare ciascun lavoratore sui rischi per la salute e la sicurezza sui luoghi di lavoro. Formare le squadre per gli addetti alle Prime Emergenze, sui nominativi del Responsabile e degli Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione e del Medico Competente.

Art. 36, comma 1 

D. lgs. 81/08 e s.m. e i.

Arresto da 2 a 4 mesi o

Ammenda da 1.200 a 5.200 € 

Obbligo per il datore di lavoro di informare ciascun lavoratore sui rischi specifici cui è esposto svolgendo l’attività per cui è assunto, sui pericoli connessi all’eventuale uso delle sostanze chimiche, sulle misure di prevenzione e protezione adottate.

Art. 36, comma 2 

D. lgs. 81/08 e s.m. e i.

Arresto da 2 a 4 mesi o

Ammenda da 1.200 a 5.200 €